金蝶25周年，《第八届中国管理全球论坛》在深圳举办之际，智能云之家办公平行论坛同期举办。企业数字化转型进入深水区，内外部面临怎样的变革和出路？云之家携手立白、万科、海信、新光集团等300名知名企业嘉宾，以及金山云、法大大等合作伙伴，共同发布了云之家“生态圈”产品，启动生态共创计划。活动现场，艾瑞咨询高级分析师王成峰在《中国企业数字化转型移动应用趋势》分析报告中指出：随着中国网络环境持续优化，智能手机应用场景拓宽，移动办公市场规模已突破百亿。随时随地高效办公，打通企业上下游的办公方式将是未来的大势所趋。云之家产品总监宋凯表示，2018年企业数字化转型面临一个新的阶段——移动办公的基础体验已相对稳定完善，企业期待内外部的进一步的深度连接和应用。 滦县智能云之家办公此次推出“生态圈+共创计划”，旨在帮助企业在新时期实现内外部的管理目标。

在本届软博会上，智能云之家办公重点展示了中国首款自主可控和基于云原生架构的企业级云服务平台——金蝶云•苍穹。金蝶中国总裁孙雁飞介绍：对大型企业而言，产业互联网已是大势所趋，大企业要实现行业价值链重构，提升自身核心竞争力，需要完整的企业级SaaS服务和PaaS服务，更需要强有力的平台支撑，这是金蝶云•苍穹的价值，更是企业成长的需要。据悉，金蝶云•苍穹通过“数字采购、数字营销、智能制造”等方案，已助力多家行业龙头企业实现转型升级。尤其在工业互联网领域，金蝶与中车株洲电力机车公司合作，目前已经实现企业连接设备3万余台，滦县云之家办公帮助株机共同建设的转向架智能工厂项目，帮助株机车间人员精简50%，生产效率提升30.1%，产品研发周期缩短35%以上。

去年，金蝶成为国家科技部企业互联网服务支撑软件工程技术研究中心，这是科技部在云计算领域唯一一家研究中心；智能云之家办公又凭借秒速处理百万级别高迸发数的企业电商大数据服务技术，成立国家地方联合工程实验室；代表中国SAAS厂商，成为国际云安全联盟CSA会员单位；此外还参与中国云计算安全技术标准编写，成国内首家通过ISO27001安全标准认证SaaS云服务商。智能云之家办公平台每年在自主研发上的投入将近集团总收入的15%，目前已有超过460项自主研发zhuanli，并率先推出中国首款智能财务机器人。除了技术之外，金蝶云最大竞争优势之一，在于这是一套有中国管理思想的云软件产品。早在2008年，金蝶就联合国内6所大学和商学院、连续11年深入企业实地研究中国管理模式，也让金蝶成为最懂中国企业的企业，最终形成“人人”理念，倡导激活个体、人人CEO。如今，华为、三星、腾讯、海尔、可口可乐、云南白药等世界知名企业都已成为金蝶客户，互联网创新型企业、和集团型企业快速成长的业务板块成为金蝶云的主要客户来源。

通过滦县智能云之家办公提供的云服务平台，企业可以直接与提供招聘服务、培训课程、人才测评、体检服务和个性化福利等专业服务商对接，利用外部资源为员工提供更加专业的服务，丰富HR工作的内涵。在金蝶s-HR V8.5的系统平台上，可以将企业关键的人力资源数据以最及时、最直观的方式推送给公司高管，可以对关键的人力资源管理指标进行监控，还可以引进外部薪酬数据为企业调整薪酬激励策略提供决策帮助。不仅如此，近年来金蝶s-HR通过与智能云之家办公移动办公平台的深度集成与运营合作，还推动了很多企业基于互联网平台开展各种学习交流、知识共享和文化娱乐活动，充分激活了企业文化氛围，重塑HR部门和员工之间的和谐共进关系，让人不禁感叹“原来HR还可以这么玩！”

基于这一洞察而诞生的滦县智能云之家办公, 自去年甫一推出，即已获得包括华为、温氏、中车株机在内的20多家大型企业客户的亲睐。国际调研机构IDC数据显示，金蝶已连续3年位居中国企业SaaS云服务市场占有率第一。在平台方面，金蝶云·苍穹作为中国首款基于云原生架构的企业级云服务平台，採用了分布式架构，独创了KDDM云端动态领域模型，支持云端个性化定制，通过低代码、轻量级的开发平台，能够大幅缩短大企业创新研发周期。在架构方面，云之家办公平台，以敏捷的前台实现智慧赋能，以共享的中台实现智能运营,以创新的后台实现数据驱动，基于中台架构思想，不仅使人、企业、设备都能通过“数字孪生”实现“企业数字化”，更实现全行业互联互通，达成“产业平台化”。

从财务软件起家，深耕财务市场25年，金蝶对中国的财务管理更是有敏锐的洞察。智能云之家办公的不断迭代，持续为客户提供新财务管理思路，多组织核算体系多账簿、阿米巴经营会计、财务共享服务平台、全面预算等功能，帮助企业建立具有连接、融合、共享、智能新特性的共享财务云平台。金蝶顺应财务变革，砸毁代表财务管理旧世界的围墙，提出“财务管理新世界”。在 “人人财务”的新理念下，滦县智能云之家办公的财务云通过人工智能、区块链、云计算、大数据等新技术，让数据更加立体多维，驱动财务变革，让人人都能拥有自己的流程信息、业务信息和财务信息，将员工从枯燥的重复劳动中解放出来，使他们成为问题解决者。实现员工自我驱动，协助风险预判，让数据服务于人人，让人人成为自己的CEO。